Ekonomierna och diseconomies of Large Scale Production
Läs den här artikeln för att lära dig om ekonomier och oekonomier för storskalig produktion:
Menande:
Produktionsskalan avser mängden faktorer som används, mängderna av producerade produkter och produktionsteknikerna som antagits av en producent. När produktionen ökar med ökningen av mängden mark, arbetskraft och kapital expanderar produktionen.
Image Courtesy: 1.bp.blogspot.com/-XOvDgwB2Fok/Umgcv2Ii9XI/AAAAAAAABQQ/Mzm6GhtgQNg/s1600/From+Banana+Stem+to+Fibre_TashMcCarroll_Oct_22_2013.JPG
Produktionen kan transporteras i liten skala eller i stor skala av en firma. När ett företag verkar genom att använda mindre kapital och små mängder andra produktionsfaktorer sägs produktionen vara liten. Å andra sidan sägs att ett företag som använder mer kapital och större mängder andra faktorer verkar i stor skala. Produktionsskalaens omfattning expanderar med ökningen av antalet företag i branschen eller med ökningen av företagens storlek.
Ett företag expanderar sin produktionsskala för att tjäna större vinster och därigenom härleda många ekonomier av storskalig produktion vilket i sin tur hjälper till att sänka produktionskostnaderna och öka produktiviteten. När majoriteten av företagen åtnjuter ekonomierna i storskalig produktion, är de också tillgängliga för en industri som omfattar dessa företag. Vi diskuterar nedan de olika skalfördelar som uppkommer till ett företag och en bransch.
Ekonomier av storskalig produktion:
Ekonomier av storskalig produktion har klassificerats av Marshall i interna ekonomier och externa ekonomier. Interna ekonomier är interna för ett företag när dess produktionskostnader minskas och produktionen ökar. De "är öppna för en enda fabrik eller ett enda företag oberoende av åtgärder från andra företag.
De beror på en ökning av företagets omfattning och kan inte uppnås om inte produktionen ökar. De är inte resultatet av uppfinningar av något slag utan beror på användningen av kända produktionsmetoder som ett litet företag inte finner värt. "De yttre ekonomierna är externa för företag som är tillgängliga för den när produktionen från hela industrin ökar med expansionen av industrin själv. De delas av ett antal företag eller industrier när produktionen i någon bransch eller bransch ökar. De monopoliseras inte av ett enda företag när det växer i storlek, men tilldelas det när vissa andra företag blir större. "
(A) Interna ekonomier - deras orsaker och typer:
Orsaker till interna ekonomier:
Interna ekonomier som tillkommer ett företag när det expanderar beror på två faktorer: (1) odelbarhet och (2) specialisering.
(1) Indivisibilities:
Många fasta produktionsfaktorer är odelbara i den meningen att de måste användas i en bestämd minsta storlek. Sådana "produktionsfaktorer kan användas mest effektivt vid en relativt stor produktion men fungerar mindre effektivt vid små utmatningar eftersom de inte kan delas in i mindre enheter." Således som utmatningen ökar kan de odelbara faktorer som användes under kapacitet utnyttjas till sin fulla kapacitet och därigenom sänka kostnaderna. Sådana olikheter uppstår i fråga om arbetskraft, maskiner, marknadsföring, ekonomi och forskning.
Arbeten är inte delbar i den meningen att om en chef arbetar halv tid, får han betala hälften av lönen. Eller, som Stonier och Haag har sagt, "han kan inte hackas till hälften och uppmanas att producera hälften av nuvarande produktion." Till exempel kommer ett högskola att kräva en huvudansvarig, oavsett antal studenter och lärare.
Liknande är fallet med en fabrikschef, en motorförare eller en kommersiell pilot som ska fortsätta sin uppgift upp till den maximala driftskapaciteten. En fabrikschef med maximal driftskapacitet på 1000 anställda på fabriken kan hantera detsamma med 200 arbetstagare till att börja med. Men när fabriken expanderar i storlek och antalet arbetare ökar gradvis till 1000, är lönerna för chefen spredt över detta nummer och därmed sparas detta antal till ledningen.
Även om vi antar att lönerna för chefen också ökar med ökningen av hans uppdrag, kommer den inte att öka i proportion till den ökade arbetsuppgiften, eftersom den lön som fastställdes av ledningen var när han var utsedd i enlighet med den maximala Fabrikens storlek med 1000 anställda.
En maskin är också odelbar i den meningen. Låt oss ta ett exempel. Antag att en vattenkraftverk installeras med maximal kapacitet att producera 2 lakh kw el. I början kan det börja producera 20 000 kW elektricitet. Kostnaden för att producera en kraftenhet skulle vara mycket hög för elkortet på grund av de höga kostnaderna för installation och drift av anläggningen. Men eftersom fabriken börjar producera fler enheter och tills den når sin maximala kapacitet på 2 lakh kw, fortsätter den per enhetskostnaden för el att falla.
På samma sätt kan ett företag njuta av marknadsföringsförmåga med sin expansion. Samma representanter kan bli ombedda att sälja produkterna i stora delar, och per enhetskostnad för reklam i en tidning, på radio eller på tv kan minskas avsevärt.
Det kan också skaffa billig och snabb finansiering. Människor prenumererar på ett stort företags aktier och skulder lätt. Återigen desto större blir antalet aktier och skuldförbindelser på marknaden, desto mindre blir kostnaden för att hantera sådana problem.
Det finns också forskningsindivider. Ett stort företag har kapacitet att inrätta ett forskningslaboratorium och utnyttja nya produktionsprocesser som hjälper till att öka produktionen och minska kostnaderna.
(2) Specialisering:
Arbetsfördelning som leder till specialisering är en annan orsak till interna ekonomier. När ett företag expanderar i storlek ökar inte bara produktionen, men mängden råvaror och antalet arbetare ökar också. Detta förutsätter en arbetsfördelning där varje arbetare tilldelas ett visst jobb och uppdelningen av processer i delprocesser för ökad effektivitet.
Till exempel kan produktionsprocessen delas upp i fyra avdelningar som rör tillverkning, montering, packning och marknadsföring under ledning av separata chefer som kan arbeta under generaldirektörens övergripande ansvar, som ska samordna de fyra avdelningarna. Specialisering leder således till ökad produktiv effektivitet och kostnadsminskning.
Typer av inre ekonomier:
Interna ekonomier som uppstår genom expansion av ett företag är följande:
(1) Tekniska ekonomier:
Tekniska ekonomier är de som uppstår till ett företag från användningen av bättre maskiner och produktionstekniker. Till följd härav ökar produktionen och produktionen kostnaden för produktion minskar. Prof. Cairncross delar tekniska ekonomier i följande fem delar:
(i) Ekonomier av överlägsen teknik:
Det är bara stora företag som har råd att betala för dyra maskiner och installera dem. Sådana maskiner är mer produktiva än små maskiner. Höga kostnader för sådana maskiner kan spridas över en större produktion som de hjälper till att producera. Således faller produktionsenhetens produktionskostnad i ett stort företag som använder kostsam och överlägsen anläggning och utrustning och har därmed en teknisk överlägsenhet över ett litet företag.
ii) Ekonomier med ökade dimensioner:
Installation av stora maskiner i sig ger många fördelar för ett företag. Kostnaden för att betjäna stora maskiner är mindre än för att driva små maskiner. Även byggkostnaden är relativt lägre för stora maskiner än för små. Tillverkningen av en dubbel-Decker-buss är lägre jämfört med tillverkningen av två vanliga bussar. Dessutom har en dubbeldäckare fler passagerare än en vanlig buss och kräver samtidigt bara en förare och en ledare som den senare. Sålunda är dess driftskostnader relativt lägre.
iii) Ekonomier av länkade processer:
Ett stort företag kan minska sin produktionskostnad per produktion genom att länka de olika produktionsprocesserna. Ett stort sockerfabrik kan till exempel äga sina sockerrörsbruk, tillverka socker, packa det i påsar, transportera och distribuera socker genom egna transport- och distributionsavdelningar. Genom att länka de olika produktions- och försäljningsförfarandena sparar ett stort företag kostnaderna för mellanhänder och därigenom minskar enhetskostnaden för produktionen.
iv) Ekonomier för användningen av biprodukter:
Ett stort företag har större resurser än ett litet företag och kan utnyttja sitt avfall som en biprodukt. Till exempel kan melasserna kvar efter tillverkning av socker från sockerröret användas för att producera ande genom att installera en växt för ändamålet.
(v) Ekonomier med ökad specialisering:
Ett stort företag kan skörda ekonomier genom att dela sina produktionsprocesser i delprocesser, vilket leder till ökad arbetsfördelning och ökad specialisering. Detta ökar företagets produktiva effektivitet och minskar enhetskostnad för produktion.
(2) Marknadsföringsekonomier:
Ett stort företag skördar också ekonomierna att köpa och sälja. Den köper sina krav på olika insatser i bulk och kan därför säkra dem på gynnsamma villkor i form av bättre kvalitetsinsatser, snabb leverans, transportmedgivanden etc. På grund av sin större organisation producerar den kvalitetsprodukter som erbjuds till försäljning i attraktiv packning av sin förpackningsavdelning. Det kan också ha en försäljningsavdelning bemannad av experter som bedriver försäljning, propaganda och reklam via olika media effektivt. Således är ett stort företag i stånd att skörda marknadsföringsekonomierna genom sin överlägsen förhandlingskraft och effektiv packnings- och försäljningsorganisation.
(3) Förvaltningsekonomier:
Ett stort företag har råd att sätta specialister till att övervaka och hantera de olika avdelningarna. Det kan finnas ett separat huvud för tillverkning, montering, packning, marknadsföring, allmän administration etc. Det leder till funktionell specialisering som ökar företagets produktiva effektivitet. Dessa förvaltningsekonomier minskar också per enhetskostnad för förvaltningen, eftersom de olika avdelningscheferna med expansion av företaget kommer att hantera stor produktivitet så effektivt som de hanterar liten produktion med samma lön.
(4) Finansiella ekonomier:
Ett stort företag kan skaffa billigt och snabbt finansiera både från bankerna och marknaden eftersom det har stora tillgångar och gott rykte. Det kan också hämta nytt kapital med flytande aktier och skuldebrev på kapitalmarknaden. Det är på detta sätt att ett stort företag skördar ekonomiska ekonomier.
(5) Riskbärande ekonomier:
Ett stort företag befinner sig i en bättre position än ett litet företag i att sprida sina risker. Det kan producera en mängd olika produkter och sälja dem på olika områden. Genom diversifieringen av sina produkter kan det stora företaget minska riskerna genom att motbalansera förlusten av en produkt med vinsten från andra produkter. Genom diversifiering av marknader kan den balansera efterfrågan i efterfrågan på en marknad av den ökade efterfrågan på andra marknader. Även om efterfrågan på de andra marknaderna för företagets produkter är konstant kan förlusten lätt bäras av den.
Ett företag utövar stor risk genom att alltför mycket på en källa överlåta sin kraftförsörjning och råvaror. Det kan undvika risker genom att ha alternativa energikällor vid kraft och olika källor för tillgången på råvaror. Till exempel kan ett stort företag undvika förluster som uppstår vid misslyckande av regelbunden strömförsörjning genom att installera en egen generator.
(6) Forskningsekonomier:
Ett stort företag har större resurser än ett litet företag och kan etablera sitt eget forskningslaboratorium och anställa utbildade forskare. När de uppfinnar nya produktionstekniker eller processer blir den senare egenskapen hos företaget som utnyttjar dem för att öka sin produktion och minska kostnaderna.
(7) Välfärdsekonomier:
Alla företag måste tillhandahålla välfärdstjänster till sina arbetare. Men ett stort företag med stora resurser kan ge bättre arbetsförhållanden både inom och utanför fabriken. Den kan drivas av subventionerade kantiner, tillhandahålla krukor för spädbarn av kvinnliga arbetstagare och rekreationsrum för arbetarna inom fabrikens lokaler. Det kan också erbjuda billiga hus, utbildnings och medicinska anläggningar för familjer av arbetare och fritids klubbar utanför fabriken. Även om utgifterna för sådana anläggningar är mycket tunga, tenderar de dock att öka produktiviteten hos arbetarna som hjälper till att höja produktionen och minska kostnaderna.
(B) Externa ekonomier:
Externa ekonomier gynnar alla företag inom branschen, eftersom branschens storlek expanderar. Sådana ekonomier tillfaller företag när branschen är lokaliserad i ett visst område, gör uppfinningar och utvecklar specialisering av produktionsprocesser. Dessa externa ekonomier diskuteras nedan.
(1) Koncentrationskoncentrationer:
När en bransch är koncentrerad i ett visst område, skördar alla medlemsföretag några gemensamma ekonomier. För det första är kompetent arbetskraft tillgängligt för alla företag. För det andra förbättras transport- och kommunikationsmedel betydligt. Branschen kan fråga järnvägsmyndigheterna om ytterligare faciliteter för fler vagnar, lastning och lossning etc. Vägtransportörer kan också erbjuda speciella faciliteter till företagen. För det tredje etablerar banker, försäkringsbolag och andra finansinstitut sina kontor i området och företagen får billigt och rättvist kredit. För det fjärde levererar elkortet tillräcklig makt till företagen, ofta vid koncessionella priser. Förlorade, dotterbolagen utvecklas för att förse den lokala industrin med verktyg, utrustning och råvaror. Alla dessa anläggningar tenderar att sänka enhetskostnaden för produktion av alla företag i branschen.
(2) Ekonomier av information:
En bransch har bättre möjligheter att inrätta forskningslaboratorier än ett stort företag eftersom det kan slå samman större resurser. Den kan använda högt betalad och mer erfaren forskningspersonal. Frukten av deras forskning i form av nya uppfinningar skickas vidare till företagen genom en vetenskaplig tidskrift. Branschen kan också inrätta ett informationscenter som kan publicera en tidskrift och vidarebefordra information om tillgången på råmaterial, moderna maskiner, exportmöjligheter för industrins produkter i olika länder i världen och tillhandahålla annan information som företagen behöver . Allt detta bidrar till att höja företagens produktiva effektivitet och minska sina kostnader
(3) Välfärdsekonomier:
I jämförelse med ett stort företag är en bransch på ett mer fördelaktigt sätt att tillhandahålla välfärdsanläggningar till arbetarna. Det kan få land till concessionella priser och skaffa speciella anläggningar från kommunens kommun för att skapa bostadskolonier för arbetstagare, folkhälsa och fritidsanläggningar etc. Det kan också skapa utbildningsinstitutioner, både allmänna och tekniska, så att En kontinuerlig tillgång till kvalificerad arbetskraft är tillgänglig för industrin. Sådana anläggningar ökar effektiviteten hos arbetarna som bidrar till att höja kvaliteten och kvantiteten av industrins produkter.
(4) Specialisering Specialisering:
Företagen i en industri kan också skörda specialiseringens ekonomier. När en bransch expanderar i storlek börjar företagen specialisera sig i olika processer och branschens fördelar i det hela taget. I exempelvis bomullsindustrin kan vissa företag specialisera sig på tillverkning av tråd, andra i tryckning, fortfarande andra i färgning, vissa i lång trasa, vissa i dhoties, vissa i skjortor etc. Som ett resultat av företagens produktiva effektivitet specialiserat på olika områden ökar och enhetskostnaden för produktionen faller.
(C) Förhållandet mellan interna och externa ekonomier:
Relationen mellan interna och externa ekonomier är bara en grad. Företag kan till exempel njuta av externa ekonomier, men om de kombineras, blir alla externa ekonomier interna för dem. Återigen, en intern ekonomi skördad av ett företag blir externt för någon annan firma om den använder samma. För att ta ett exempel, om melass används av sockerfabriken själv för tillverkningsanda är det en intern ekonomi. Men om någon annan firma köper melass för tillverkningsanda, är det en extern ekonomi för köparen.
Externa ekonomier leder ofta till interna ekonomier. Som påpekat av fru Robinson, "Ekonomier i storskaliga industrin kommer sannolikt att medföra att företagets optimala storlek ändras, och omorganisationen av företaget för att anpassa sig till den nya optimala storleken kan leda till ytterligare ekonomier". Dessa har beskrivits av Mr Robertson som interna externa ekonomier. De är interna ekonomier, eftersom de är beroende av företagets storlek och externa ekonomier eftersom de är beroende av branschens storlek.
Diseconomics of Large Scale Production:
Stordriftsfördelar kan inte fortsätta på obestämd tid. En tid kommer i ett företags eller en industris liv när ytterligare expansion leder till oekonomier i stället för ekonomier. Inre och externa diseconomies är faktiskt gränserna för storskalig produktion som diskuteras nedan.
(1) Finansiella oekonomier:
En entreprenör behöver finansiering för att utöka sin verksamhet. Men finansiering kan inte vara lättillgänglig i önskad mängd vid rätt tidpunkt. Brist på finansiering hindrar företaget från att expandera i önskad riktning och fördröjer sina produktionsplaner och därigenom öka kostnaderna.
(2) Ledarskapsekonomi:
Kontrollen av den fortsatta expansionen av ett företag beror på att ledningen misslyckats med att övervaka och kontrollera verksamheten korrekt. Det finns en gräns utöver vilken ett företag blir obehagligt och därmed omanövrerbart. Övervakningen blir lax. Arbetstagarna arbetar inte effektivt, slöseri uppstår, beslutsfattandet blir svårt, samordningen mellan arbetstagare och förvaltning försvinner och produktionskostnaderna ökar.
(3) Marknadsdispositioner:
Expansionen av ett företag över en viss gräns kan också innebära marknadsföringsproblem. Råvaror är kanske inte tillgängliga i tillräckliga kvantiteter på grund av deras brister. Efterfrågan på företagets produkter kan falla som en följd av förändringar i smak av folket och företaget kanske inte kan förändras i den korta perioden. Marknadsorganisationen kan misslyckas med att förutse förändringar i marknadsförhållandena där försäljningen kan falla.
(4) Tekniska diseconomics:
Ett storskaligt företag driver ofta tung kapitalutrustning som är odelbar. Syftet är att maximera vinsten som den gör genom att utjämna sina marginalkostnader med produktens pris (marginalintäkter). Under perfekt konkurrens kan den producera till sin minsta genomsnittliga kostnad på lång sikt. På grund av närvaron av finanser, marknadsföring eller förvaltning, kan företaget dock misslyckas att driva sin anläggning till sin maximala kapacitet. Det kan ha överkapacitet eller tomgångskapacitet. Till exempel, om växten kan tillverka 2000 enheter av varan per dag, kan företaget producera 1500 enheter per dag. Således fungerar företaget under sin fulla kapacitet. Som ett resultat ökar kostnaden per enhet.
(5) Riskundersökningar:
När produktionen av ett företag expanderar, ökar riskerna också med det. Ett felbedömning från försäljningschefens eller produktionschefens sida kan påverka försäljningen eller produktionen som kan leda till stor förlust.
(6) Externa diseconomics:
Om en bransch expanderar som helhet kan den växande efterfrågan på olika produktionsfaktorer, som arbetskraft, kapital, råvaror etc., så småningom höja sina priser. Lokalisering av industrier kan leda till brist på transport, kraft, arbete, råvaror och utrustning. Alla sådana externa diseconomics tenderar att höja kostnaden per enhet.
