5 Huvudmål för ett träningsprogram

Huvudmålen för träningsprogrammet är följande:

i) För att ge nya aktörer grundläggande kunskaper och färdigheter,

Image Courtesy: winningedgeuniv.com/images/audience.jpg

ii) Att hjälpa medarbetarna att fungera mer effektivt i sin nuvarande position genom att exponera dem för de senaste begreppen, information och tekniker och utveckla dem de färdigheter som krävs inom sina områden,

iii) Att bygga upp en andra rad behöriga tjänstemän och förbereda dem som en del av sin karriärutveckling för att uppta mer ansvarsfulla positioner.

iv) Att bredda huvudansvariga sinnen genom att ge dem möjligheter att utbyta erfarenheter både inom och utom i syfte att rätta till de snäva utsikterna som kan uppstå genom specialisering.

(v) Att ge kundutbildning.